学校党风廉政建设工作总结(3篇)

篇一:学校党风廉政建设工作总结

  

  学校党风廉政建设工作总结范文

  学校党风廉政建设工作总结【一】

  一年来,我校根据上级关于加强领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制工作的通知精神,结合学校实际认真贯彻落实,把落实党风廉政建设和反腐败工作作为重要任务,突出抓好行政领导干部教育、监督和廉洁自律,抓好纠正损坏群众利益不正之风的工作,抓好反腐倡廉工作体制机制创新。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,进一步建立和完善教育、制度、监督并重的预防好惩治腐败体系。具体总结如下:

  一、以加强党的建设为主渠道推进党风廉政建设。

  一是加强党的组织作风建设。以“三会一课”为活动载体,结合党员目标管理考评、党员帮扶联系挂钩、发展新党员谈话、党员批评与自我批评等活动,以党员干部作风和师德师风建设为切入点,推进党风廉政建设。从保持和发展党的先进性的现实需要出发,不断从落实科学发展观,常抓典型的警示教育,加强“长效机制”学习,从“教育倡廉、制度规廉、监督促廉、惩治兴廉”四个方面,加强党员干部廉政建设的使命感和紧迫感,切实增强党员领导干部廉洁自律建设,构建和谐校园,构建廉洁校园。

  二是加强党风廉政责任制建设。在日常工作中明确党风廉政责任制建设,明确职能部门负责制,明确板块工作的责任

  分解,明确行政干部廉政自律。结合党员行政的工作实际给以评价、诫免、谈心、帮扶、改进、提高。确保党风廉政建设在党员干部的工作中、在责任主体的践行中得以深入细化。

  三是加强党员民主评议建设。在绩效考核、晋升职务、推优评先等工作中抓好民主评议,保证有效的群众监督,促进基层上下形成合力。

  四是加强党员先进性教育建设。加强领导班子建设,促进领导干部廉洁自律,做“守土有责、廉洁从政”。学校行政组成为团结带领全体教师进行学校改革和发展的坚强战斗堡垒。校行政组成员率先垂范,依法执教,勤政廉政,作风民主,分工合作,务实工作。在各种教育教学活动中,学校行政既当运动员,又当服务员,保证活动顺利进行。

  二、以加强师生思想道德建设为主阵地推进党风廉政建设。

  一是强化教师廉洁从教意识。教师的一言一行直接关系到学校的形象,教师的执行力如何直接影响到学校的健康发展。学校重视教师的师德教育,扎实推进廉政文化进校园活动,紧抓廉洁从教、依法执教引导教育,倡导教师爱心教育人、知识哺育人、人格感化人,要求教师杜绝有偿补课行为发生,谢绝家长不必要的宴请,履行工作成本节约,减少不必要的浪费,促进学校德育工作提升和学生思想教育成效呈现。

  二是强化教师师德作风建设。学校继续完善《学校教师奖惩制度》、《学校教师师德考核制度》《年度考核制度》等规

  章制度,实行“师德考核”一票否决制度。举行教师公开课课和自治区送教下乡同课异构等多种形式的活动,用行动诠释师德的真谛,在活动中总结师德规范和要求,寻找差距,教书育人,为人师表,提高师德修养,也是把教师教育教学舞台展示效果的评价权交给身边的老师、身边的学生。重视和谐文化的建设方面,经常性“请进来,走出去”活动丰富学校的教学。

  三是丰富学生教育活动内涵。学校党风廉政建设总结学校认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,结合妇女节、清明节、教师节、国庆节等重大节日,国旗下讲话、主题班会和青年志愿者活动,将主题教育实践活动与民族精神教育、传统美德教育、革命传统教育、感恩教育以及学校的其它教育教学活动紧密结合,积极开展各种活动,促进青少年思想道德水准的提升。

  三、以规范财务管理为主窗口推进党风廉政建设。

  一是厉行节约、规范理财。以学校的教育教学和财务常规工作为着力点,严格履行办事的规范制度。进一步巩固党政工齐抓共管的有效机制,严格落实科学决策、民主管理和校务公开制度,较有成效地开展了校务公开工作。在工程建设、设备采购和大宗物品做到“货比三家”、“集中采购”,力争能够精打细算、少花钱多办事办实事。

  二是加强财务管理、做好校务公开。严格执行上级有关收

  费标准,杜绝乱收费现象。在财务管理上,进一步完善经费开支的审批制度,定期对学校财务管理的检查监督,坚决杜绝擅自把公用经费作人员经费开支,坚决杜绝学校私设“小金库”,坚决杜绝学校现金坐支等现象,确保学校经费用到实处,办好让人民满意的教育。

  三是严格收费标准、落实减免政策。学校中职和初中义务教育收费,采用“先公示后收费”方式完成,坚决杜绝乱收费行为。创造条件实行减、缓和免交费助学政策,及时做好减免对象审查、公示、兑现工作,切实减少学生家长经济负担。认真落实解决外来人员子女入学问题的政策,制定方便外来人员、经商人员子女入学的措施,为他们提供公平优质的学习生活、环境,并在经济上、学籍变动上给予优惠方便的配套措施,让外来人员子女来得放心,读得舒心。

  学校党风廉政建设工作总结【二】

  20**年学校党风廉政建设工作总结

  20**年,建始一中党委紧紧围绕学校教育教学工作,以党风促教风,以教风促学风,以学风促校风,坚持不懈地抓党风廉政建设。进一步加强领导班子和领导作风建设,加强校务公开和廉政文化进校园工作,深入开展腐败风险预警防控工作和民主评议行风活动,为学校各项工作的开展创造了良好的环境。

  一、突出一条主线

  学校党委成立了党风廉政建设领导小组,制订党风廉政建

  设工作计划,明确党风廉政建设工作目标,实行党风廉政建设领导分工责任制和责任公开。以支部为重点,以党员、教师为主体,以制度来规范,以监督来强化,把党风廉政建设贯穿于“廉洁办学,廉洁从教,廉洁自律”这一主线始终。

  (1)推进学习型党组织建设,思想到位。学习规范上,坚持系统的科学理论的学习,增强党员教师廉洁自律和接受监督的自觉性;学习方式上,坚持联系实际,即联系学校实际,联系个人工作实际,联系个人思想实际,切实提高思想水平,改进工作作风;学习形式上,确保干部在线学习实效,按建组通[2011]1号文件精神要求,搞好网络在线学习。

  (2)认真开展“五务公开”,执行到位。学校党委开展党务、政务、校务、财务、事务“五务公开”,做到内容、程序、时间、管理规范,接受师生和社会监督。优秀评选、文明表彰、教师评聘,制度健全,机制完善;教育教学、安全卫生、学校收费,逐层落实责任,目标分解到人。学校严格执行收费标准,规范收费行为,坚持收费公示制度;切实加强财务管理,开源节流,勤俭节约,把有限的资金主要用在教育教学和改善学校办学条件上。

  (3)完善党风廉政建设各项制度,监督到位。学校党委先后制定、修改、完善了《议事决策制度》《重大事项报告制度》《党内重大决策征求意见制度》《党员领导干部述职述廉制度》等腐败风险预警防控配套制度。凡涉及学校发展和改革

  的重大问题,涉及关系群众切身利益的大事,涉及重大基建维修、经费开支都需经过教代会讨论通过;党员干部履行职责的情况,定期向群众征求意见;年终全体干部进行民主测评。有了制度的规范和监督机制的约束,全校党员、干部在对待名利上,不与民争;在使用权力上,不谋取特权;在福利待遇上,不图特殊化;在执行政策上,不讲条件。党员教师和干部以身作则,增强了自律意识和服务意识。

  二、抓好两个结合

  (1)把抓党风廉政建设与教育教学管理结合起来。

  全校全力备战20**年高考,抓常规教学管理,深入开展教研活动。学校党委以德育队伍建设为依托,以学生行为养成教育为重点,以校园文化建设为载体,以心理健康教育为途径,形成“全员育人、教书育人、服务育人”的良好氛围,形成“党建带工建、党建带团建、党建带妇建”的群团工作良好格局。教师爱岗敬业,廉洁自律意识增强,治学有“学德”,执教有“师德”。

  (2)把抓党风廉政建设与师资队伍建设结合起来。

  学校党委在教职工和党员干部中开展“四职”(职业道德、职业责任、职业纪律、职业技能)教育,坚决抵制教师中的有偿家教、以教谋私、赌博打牌等不良行为。通过组织党员干部专题学习和讨论,用先进典型事迹激励党员干部,用规范的管理条例检查考核师德行为,党员干部进一步明确了教

篇二:学校党风廉政建设工作总结

  

  学校党风廉政建设总结

  (实用版)

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  序言

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  党章和党员教育管理条例、中小学教师职业道德等。对全体党员教师进行党性、党风、党纪教育,对广大教师进行思想道德教育,加强师德师风建设。中心学校领导班子带头学习,教职工每周集中学习,人人有学习笔记、学习心得,支部进行监督跟踪督查,从而提高党员教师的思想认识和理论水平。二、健全制度,规范运作,筑牢制度防线一是认真落实三公开(校务公开、政务公开、财务公开)制度的执行到位。把凡是教职工关心的热点、难点、焦点问题,作为公开的内容,坚持做到政策,办事过程和结果三公开。做到内容、程序、时间、管理规范,接受师生和社会监督。教师的优秀模范评选、师德考核表彰、职务称晋升评聘,岗位设置等制度健全,机制完善;教育教学、安全卫生、学校收费,层层落实责任,目标任务分解到人。严格执行收费标准,规范收费行为,坚持收费公开公示制度;切实加强财务管理,开源节流,勤俭节约,把有限的资金主要用在教育教学和改善学校办学条件上。二是落实党风廉政建设各项制度,严格监督到位。学校党支部认真落实县局党组印发的《阳城县中小学三重一大事项集体决策制度》及县局《关于加强廉政风险防控工作的实施意见》等廉政风险预警防控制度。凡涉及学校发展和改革的重大问题,涉及关系教职工切身利益的大事,涉及重大基建维修、经费开支都需经过教代会讨论通过;党员领导履行职责的情况,定期向教职工征求意见;有制度的规范和监督机制的约束,全校党员、领导在对待名利上,不与教师争;在使用权力上,不谋取特权;在福利待遇上,不图特殊化;在执行政策上,不讲条件。党员教师和领导以身作则,增强了廉洁自律意识和服务意识。三、加强校园文化建设,筑牢宣传教育防线1、学年初,学校党支部将党风廉政工作列入支部重要议事日程,并强调支委成员一岗双责,在抓好分管业务工作的同时抓好所分管区域的党风廉政工作,按照组织分工,明确支部成员在党风廉政建设中的责任,同时积极推行支部统一领导,党政齐抓共管,学校各处室各负其责,依靠群众支持和参与的反腐领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子,个个身上有责任齐抓共管的工作格局。2、认真开展党风廉政建设宣传教育活动。中心学校按照县教育局的统一部署精心安排,开展廉政文化进校园活动,做到知识性、娱乐性、趣味性、教育性相统一。在学校班子成员及党员教师中开展深入学习贯彻《廉政准则》,树立勤政廉政先进典型的主题教育活动;在全校教职工中开展扬清正廉洁之风、办人民满意教育为主题的教育活动;在全体学生中开展憎腐崇廉为主题的廉政文化进校园教育活动。增强了廉洁办学,廉洁从教意识。通过系列教育活动,切实加强了教师的职业道德建设。四、加强教育监督,筑牢反腐拒腐防线1、加大教育监督力度,坚持教育领先的原则。紧密联系实际,开展经常性思想政治工作,立足教育,防范于先。一是开展学习教育。采取集中学习,定期学习等方式,开导党员干部和教师知道什么能做,什么不能做,在思想上筑牢防线,增强党员干部和广大教师拒腐防变能力,二是开展事前教育,针对不廉洁现象滋生的时间规律,支部总是在重大节假日期间,召开专门会,重申廉政规定,严肃工作纪律。三是开展重点教育。对有群众来信,来访举报的人员进行预警教育,提出明确要求。四是开展典型教育。引导组织全体教师向全县十佳教师、十佳班主任学习,使广大教师做到不陪人情座位,不向家长索要礼品,不接受家长吃请,不有偿补课等,不参与抹牌赌博和封建迷信活动等。用身边的事教育身边的人,做到典型引路。2、加大内部监管力度。在经费管理方面,中心学校坚持全面统筹预算安排,科学合理规范分配使用。持之以恒,形成规范,做到警钟长鸣,防微杜绝。规范财务行为,加强财务管理,使学校有限的资金都用到教学这一中心上来,提高资金的使用效率。五、存在的主要问题和努力方向回顾前半年学校党风廉政建设工作,虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在1、个别同志对反腐败斗争的长期性认识不足,信心不足2、在三公开工作中,公开的形式不够规范,公开的时间不经常,公开的内容面比较窄等。今后努力的方向:在新的学期里,我们将认真学习贯彻落实中央、省、市、县文件精神,进一步加大从源头预防和治理腐败的力度,强化责任、狠抓落实,党员领导要努力做到三个带头:一是带头廉洁奉公,甘当教职工的楷模。二是带头勤政务实,为教职工办实事。三是带头深入基层,把教职工时刻挂在心上。我们将进一步加强党风廉政建设的力度,与师德师风建设相结合,长期持久地强化监督,不断警醒自己把工作做得更实、更细、更好,为努力办好人民满意的教育作出新的更大贡献。

  学校党风廉政建设总结

  本文关键词:党风廉政建设,学校

  学校党风廉政建设总结

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篇三:学校党风廉政建设工作总结

  

  2023年学校廉政建设工作总结

  一、工作回顾

  2023年,本校认真贯彻落实党中央、教育部门有关党风廉政建设和反腐败工作的重要决策部署,坚持高标准、高质量推进廉政建设和反腐败工作。在去年的基础上,进一步强化制度建设,加强党风廉政教育,加大监督执纪问责力度,取得了可喜的成绩。

  二、制度建设

  2023年,我们坚持以制度约束和管理为核心,进一步完善了廉政建设的各项制度。一是推行了透明财务制度,严格规范财务管理,确保经费使用的公开透明。二是修订了党风廉政建设责任制,明确各级领导干部的廉政责任和监督责任。三是改进了廉政风险防控制度,加强对教职工廉洁自律的监督和约束。四是强化了廉政警示教育制度,通过典型案例警示教育,引导教职工增强廉洁意识。

  三、党风廉政教育

  2023年,我们切实加强了党风廉政教育,增强了教职工的廉洁意识和道德观念。一是开展了廉政教育培训,组织教职工参加廉政教育培训班和专题学习班,提高了廉政意识和操守。二是举办了廉政知识宣讲活动,邀请专家学者讲解廉政知识,引导教职工正确对待权力和利益。三是组织了廉政文化活动,开展了廉政书画比赛、诗歌朗诵等活动,营造了廉洁和谐的校园氛围。

  四、监督执纪问责

  2023年,我们进一步加强了监督执纪问责工作,确保党风廉政建设的实效。一是健全了监督机制,成立了校纪委,加强对教职工廉洁自律的监督。二是加大了执纪问责力度,严肃处理了一批典型案件,对廉政违纪行为进行了严肃处理。三是加强了巡查检查,通过定期巡查和检查,发现并及时纠正了廉政风险和问题。四是建立了投诉举报制度,鼓励广大师生和家长对违纪违法行为进行举报,构建了廉洁和谐的校园环境。

  五、取得的成效

  2023年,通过我们的共同努力,学校的廉政建设工作取得了明显的成效。一是教职工廉洁自律意识进一步增强,廉政风险得到有效控制。二是校园廉洁风气日益浓厚,营造了风清气正的校园环境。三是党风廉政建设工作得到了广大师生和家长的认可和支持,形成了全员参与的良好氛围。

  六、存在的问题和不足

  2023年的工作中,我们也面临着一些问题和不足。一是制度执行力度还不够,有些制度还未能充分贯彻落实。二是廉政培训和教育工作还需要进一步加强和改进,对一些关键岗位和敏感部门的廉政教育尚不到位。三是党风廉政建设工作的宣传和监督存在一定程度的薄弱环节。

  七、对2024年工作的思考

  2024年,我们将继续坚持以制度建设为核心,加强党风廉政建设和反腐败工作。一是进一步完善制度建设,加强制度执行力度,确保各项制度落地生根。二是加强党风廉政教育工作,提高教职工的廉政意识和道德观念,让廉洁自律成为每个人的自觉行为。三是加大监督执纪问责力度,严厉打击违纪违法行为,促进廉政建设工作的实效。四是加强宣传和监督工作,营造风清气正的校园环境,增强学校党风廉政建设的影响力和公信力。

  八、总结

  2023年,本校在党中央、教育部门等的正确领导下,坚持高标准、高质量进行党风廉政建设和反腐败工作。通过制度建设、党风廉政教育、监督执纪问责等方面的努力,取得了显著的成效。同时,也面临一些问题和不足。展望2024年,我们将继续努力,加强廉政建设工作,为学校的健康发展和师生的良性成长提供坚实保障。

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